1. 채용인력 : 독거노인·장애인 응급안전안심서비스 응급관리요원 1명

2. 채용내용

가. 채용공고 : 홈페이지, 사회복지시설정보시스템, 워크넷, 복지넷, 부산사회복지사협회 홈페이지(총5개소)

나. 채용분야 : 독거노인·장애인 응급안전안심서비스

다. 급여 : 금2,060,740원(2024년 응급안전안심서비스 수행인력 채용지침에 준함.)

라. 업무시간 : 09:00~18:00 주5일(월~금)

마. 근무기간 : 채용일~2024.12.31.(계약직 / 단,근무평가를 통해 재계약 가능)

바. 담당업무 : 독거노인·장애인 응급안전안심서비스 업무 전반(대상자 댁내 응급장비관리 및 모니터링, 서비스 연계 등 사업지침에서 규정하고 있는 업무)

사. 지원요건 : 일반인 누구나 (단, 운전면허 소지 및 운전 가능자)

아. 우대사항 (가산점 부여)

1) 사회복지사 자격증 소지자

2) 전산·전기 관련 분야 자격증 소지자

3) 노인 또는 장애인 관련 기관에서 대인서비스 제공 업무에 대한 경력 2년 이상인 자

4) 취업 보호 대상자, 취업지원 대상자 및 저소득층

5) [장애인복지법] 제2조에 따른 장애인 기준에 해당하는 자로 근무내용에 전반적인 수행이 가능한 장애인(등록 장애인)

3. 접수기간 : 2024.04.01.(월)~ 2024.04.07.(일) (7일)

4. 제출서류

가. 필수 : ① 입사지원서, ② 자기소개서, ③ 개인정보수집 및 이용제공 동의서, ④ 특수관계부존재각서 (홈페이지 자료실에서 다운로드 받은 후 작성하고, 서명란에 자필서명한 후 스캔(이미지 또는 PDF)하여 제출), ⑤ 우대사항 증빙서류, ⑥ 운전면허증

나. 선택 : 자격증 사본, 경력증명서, 기타 필요하다고 판단되는 서류(해당자에 한함)

다. 기관 제공 양식을 사용하지 않거나 자필서명 누락 또는 필수서류가 제출되지 않으면 서류전형 탈락이며, 증빙 서류가 제출되지 않은 자격 및 경력사항은 인정하지 않습니다. 이로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임입니다.

5. 구비서류 제출 : 이메일(slb5959@daum.net) / 우편 및 방문접수 불가

6. 면접전형

가. 면접일자 : 개별통보

나. 면접관 : 실버벨노인복지관 인사위원회

다. 면접방법 : 면접관별 5가지항목 총점 25점 만점기준 최다득점자 합격채용

7. 채용통보 : 개별통보(단,해당자 없을 시 채용 기간 연장 될 수 있음)

8. 기타 유의사항

가. 메일 접수만 가능하며, 최종 합격자 발표시 응시자의 모든 입사지원서는 삭제됩니다.

나. 구비서류에 대한 허위사실이 발견된 경우와 채용신체검사 불합격판정을 받은 경우, 사회복지사업법 제35조의 2에 의거 결격사유 조회시에는 합격이 취소됩니다.

다. 채용예정분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수도 있습니다. (재공고 시 자격요건 변경될 수 있음)

라. 관련 서식에 연락처를 반드시 기재하여 주시기 바라며, 기재 착오 또는 누락이나 연락 불능 등으로 인하여 발생하는 불이익은 응시자 본인의 책임입니다.

마. 위 공고내용을 충분히 확인하여 착오나 누락이 없도록 유의하시기 바랍니다.

바. 문의 : 박현철 부장(051-337-5959)